Upclick careers and job opportunities

DATENSUBJEKT
RECHTSPOLITIK

Letzte Änderung: 11. Juli 2018.

DATENSUBJEKT-RECHTSPOLITIK

Letzte Änderung: 11. Juli 2018

UpClick Limited ("Unternehmen" oder "wir") schätzt die Rechte unserer Kunden, Partner, Lieferanten, Verkäufer und anderer Einwohner der Europäischen Union, die gemäß den Datenschutz-Grundverordnung der EU ("DSGVO"), können bestimmte Anfragen bezüglich unserer Verarbeitung personenbezogener. Diese Datenschutzerklärung ("Richtlinie") muss Ihnen eine Zusammenfassung der Rechte geben, die Sie bei der Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten haben.
Wir empfehlen Ihnen, diese Richtlinie zu lesen, und wenn Sie sich entscheiden, eine Bewerbung einzureichen, kontaktieren Sie uns bitte per E-Mail unter: compliance@upclick.com oder wenden Sie sich an unseren Datenschutzbeauftragten unter: dpo@upclick.com und teilen Sie uns mit, dass Sie Ihr Zugangsrecht ausüben möchten.

Das Recht auf grundlegende Informationen

Die betroffenen Personen haben das Recht zu verstehen, wer das Unternehmen und seine Tochtergesellschaften sind und warum und wie sie personenbezogene Daten verarbeiten. Das Recht auf grundlegende Informationen umfasst unter anderem das Recht, die Identität des für die Verarbeitung Verantwortlichen, die Gründe und Motive für die Verarbeitung personenbezogener Daten sowie alle anderen Informationen, die notwendig sind, um eine faire und transparente Behandlung personenbezogener Daten zu gewährleisten. Diese Informationen finden Sie auch unter https://www.upclick.com/privacy.html

Das Zugriffsrecht ("Betreff Zugriff")

Die betroffenen Personen haben das Recht, von der Gesellschaft eine Bestätigung zu erhalten, dass sie bestimmte personenbezogene Daten in Bezug auf die betroffene Person und das Recht, eine Kopie dieser Informationen zu erhalten, sowie andere Details verarbeiten darüber, wie und warum das Unternehmen Datensubjekte verwendet. Sobald die Richtigkeit und Relevanz eines Zugangsantrags von der Gesellschaft bestätigt wird, werden wir innerhalb der gesetzlich vorgeschriebenen Frist unter anderem eine Beschreibung der personenbezogenen Daten und Kategorien verarbeiteter Daten sowie deren Zweck bereitstellen in denen diese Daten gespeichert und verarbeitet werden, und Angaben zur Quelle der personenbezogenen Daten, wenn diese nicht von der betroffenen Person zur Verfügung gestellt wurden.

Das Berichtigungrecht

Das Unternehmen muss sicherstellen, dass alle persönlichen Daten, die es über eine betroffene Person speichert und verwendet, korrekt sind. Wenn diese Daten nicht korrekt sind, hat eine betroffene Person das Recht, vom Unternehmen die Aktualisierung dieser Daten zu verlangen. Wenn das Unternehmen darüber hinaus unrichtige Informationen über die betroffene Person an Dritte übermittelt hat, hat die betroffene Person auch das Recht, von der Gesellschaft zu verlangen, dass sie diese Dritten darüber informiert, dass diese Informationen aktualisiert werden müssen.

Das Recht auf Löschung ("Vergessen zu werden Recht")

Betroffene Personen haben das Recht, vom Unternehmen zu verlangen, bestimmte personenbezogene Daten zu löschen, wenn bestimmte Bedingungen erfüllt sind. Das Unternehmen ist gesetzlich verpflichtet, einem Antrag auf Löschung personenbezogener Daten nachzukommen, wenn: die Daten nicht mehr für den ursprünglichen Zweck benötigt werden und kein neuer rechtmäßiger Zweck für die weitere Verarbeitung besteht; die rechtmäßige Grundlage für die Verarbeitung ist die Einwilligung der betroffenen Person und diese Zustimmung wird zurückgezogen; die betroffene Person übt ihr Recht aus, gegen die Verarbeitung personenbezogener Daten durch das Unternehmen Einspruch zu erheben, und die Gesellschaft hat keine zwingenden Gründe für die Verarbeitung der Daten; die personenbezogenen Daten werden rechtswidrig verarbeitet; oder Löschung der Daten ist notwendig, um geltenden Gesetzen zu entsprechen. Wenn das Unternehmen personenbezogene Daten an Dritte weitergegeben hat, hat die betroffene Person außerdem das Recht, das Unternehmen zu verpflichten, diesen Dritten mitzuteilen, dass die Informationen gelöscht werden sollen. Das Recht auf Löschung ist nicht absolut. Auch wenn eine betroffene Person in eine der oben genannten Kategorien fällt, ist die Gesellschaft berechtigt, die Anfrage der betroffenen Person abzulehnen und die Daten weiter zu verarbeiten, wenn diese Verarbeitung erforderlich ist, um rechtliche Verpflichtungen zu erfüllen; notwendig, um rechtliche Ansprüche zu begründen, auszuüben oder zu verteidigen; oder ist für den wissenschaftlichen Gebrauch usw. erforderlich, die den geltenden Gesetzen unterliegen.

Das Recht zu widersprechen

Falls das Unternehmen personenbezogene Daten auf der Grundlage verarbeitet, dass es in seinem berechtigten Interesse liegt (d. H. Direktes Marketing), hat eine betroffene Person das Recht, unserer Verarbeitung aus solchen Gründen zu widersprechen. Ungeachtet des Eingangs eines solchen Einwands ist es der Gesellschaft gestattet, die personenbezogenen Daten einer betroffenen Person weiter zu verarbeiten, wenn: die Gesellschaft zwingende legitime Gründe für die Verarbeitung der Informationen hat, die die Rechte, Interessen und Freiheiten der betroffenen Person außer Kraft setzen; Die Daten sind notwendig, um einen Rechtsanspruch oder ein Recht usw. zu begründen, auszuüben oder zu verteidigen, alles unter Berücksichtigung der geltenden Gesetze und Vorschriften.

Das Recht der Beschränkung

Eine betroffene Person kann die Zwecke einschränken, zu denen die Gesellschaft ihre personenbezogenen Daten verarbeiten darf. Die Verarbeitungen des Unternehmens können eingeschränkt werden, wenn: die Richtigkeit der Daten bestritten wird; die Verarbeitung ist rechtswidrig und die betroffene Person verlangt eine Beschränkung statt Löschung; Das Unternehmen benötigt die Daten nicht mehr für seinen ursprünglichen Zweck, aber die Daten werden immer noch benötigt, um gesetzliche Rechte zu begründen, auszuüben oder zu verteidigen; oder die Berücksichtigung zwingender Gründe im Rahmen einer Löschungsanfrage.

Das Recht der Datenübertragbarkeit

Ein Betroffener kann verlangen, dass das Unternehmen seine personenbezogenen Daten an ein anderes Unternehmen sendet oder "portiert". übertragbarkeitsrechte gelten nur dann, wenn die fraglichen Daten von der betroffenen Person der Gesellschaft zur Verfügung gestellt, automatisch verarbeitet und auf den Rechtsgrundlagen der Einwilligung oder der Erfüllung eines Vertrags verarbeitet werden.

Das Recht, der Direktwerbung zu widersprechen

Wenn das Unternehmen Ihnen Marketing-Mitteilungen per E-Mail oder auf andere elektronische Weise übermittelt, hat die betroffene Person das Recht, vom Unternehmen zu verlangen, die übermittlung solcher Mitteilungen zu unterlassen.